《劳动争议》题库真题[一]

1.（单选题）下列关于劳动仲裁委员会的说法正确的是（   ）。

A. 劳动仲裁委员会与劳动调解委员会有共同的职能和性质

B. 劳动仲裁委员会由职工代表、工会代表、企业代表组成

C. 劳动仲裁委员会的总人数应为双数

D. 劳动仲裁委员会由劳动保障行政部门代表、工会代表、企业代表组成

参考答案: D 

2.（单选题）张三系某公司的销售人员,张三现在与企业因以下事务发生争议,其中不属于劳动争议的是（    ）。

A. 该公司没有按约定给付张三的销售业绩提成

B. 张三因经常迟到、旷工被公司解除劳动合同

C. 张三业绩突出,自认为这次调整中层领导应会被升为部门经理,但希望落空

D. 在试用期内,张三要解除劳动合同,但公司不允许

参考答案: C 

3.（单选题）不属于人事争议协商原则的是（    ）。

A. 自愿

B. 平等互信

C. 合法

D. 高效

参考答案: D 

4.（单选题）当劳动争议发生时，当事人的下列做法中不正确的是(   )。

A. 当事人直接向人民法院起诉

B. 当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解

C. 当事人直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D. 当事人所在单位劳动争议调解委员会调解不成的，当事人可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

参考答案: A 

5.（多选题）用人单位与劳动者发生争议，可以（    ）。

A. 申请调解

B. 仲裁

C. 诉讼

D. 协商

参考答案: ABCD