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《事业单位聘用制度》题库真题 [四]

来源:发布时间:2025-11-23 10:27:07

1.(单选题)事业单位公开招聘中不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位以及与负责人有直接上下级领导关系岗位的人员,不包括( )。

A. 与聘用单位负责人员有夫妻关系的

B. 直系血亲关系的

C. 与聘用单位负责人员曾有上下级关系的

D. 三代以内旁系血亲或者近姻亲的

参考答案C 

 

2.(单选题)老李系某事业单位退休人员,被聘用到另一事业单位担任管理工作,以下说法正确的是( )。

A. 该事业单位不必按照国家规定与老李签订聘用合同

B. 老李已经退休,不能再被聘用

C. 该事业单位应与老李签订劳动合同

D. 老李属于该事业单位正式在职人员

参考答案A 

 

3.(单选题)关于事业单位人事管理制度说法中,正确的是( )。

A. 合同用人是我国事业单位用人方式的一种转变

B. 公开招聘不是我国事业单位进人的主要方式

C. 事业单位目前实行固定用人制度

D. 进了事业单位就等于进了保险箱,聘用合同不起结束作用

参考答案

 

4.(多选题)关于事业单位聘用合同的说法中,正确的是( )。

A. 事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3

B. 某大学生毕业后就考上了某市的事业单位,与单位签订了3年以上的聘用合同合同里规定试用期为12个月

C. 事业单位工作人员受到撤职处分的,单位可以与其解除聘用合同

D. 事业单位工作人员与聘用单位的人事关系可以在聘用合同解除之后保留

参考答案AB

 

5.(单选题)下列关于事业单位聘用制度的说法,正确的是( )。

A. 聘用合同期满,岗位需要,本人愿意,考核合格的,可以续签聘用合同

B. 聘用人员为大中专应届毕业生的试用期可以延长至12个月

C. 聘用人员出国留学,可以随时单方面解除合同

D. 聘用人员连续旷工超过7个工作日,聘用单位可以随时单方面解除合同

参考答案A 

 

6.(单选题)事业单位工作人员( )考核不合格且不同意调整工作岗位,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。

A. 平时

B. 季度

C. 聘期

D. 年度

参考答案D 


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