1.(单选题)依据我国《劳动法》规定,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过( )。
A. —小时
B. 二小时
C. 三小时
D. 四小时
参考答案: C
2.(单选题)根据《劳动法》的规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过( )小时。
A. 6
B. 8
C. 10
D. 12
参考答案: B
3.(单选题)国庆期间加班,用人单位不得以低于( )的工资支付员工加班工资。
A. 200%
B. 150%
C. 300%
D. 250%
参考答案: C
4.(单选题)法定假日加班,用人单位不得以低于( )的工资支付员工加班工资。
A. 200%
B. 150%
C. 300%
D. 250%
参考答案: C
5.(单选题)甲某每天工作12小时,每个月工资扣除缴纳金后为2700元,但没有工资条,也没有年假。甲某和单位没有签订劳动合同,单位也没有给他补发加班费。对这一做法的认定不正确的是( )。
A. 每天工作12小时违反《劳动法》规定
B. 不签订劳动合同是有违法律规定的
C. 如果证据充足,甲某可主张这部分的加班工资并且主张相应比例的赔偿
D. 甲某可因此获得三至四倍工资
参考答案: D
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